У 2021, просечна годишња зарада у предузећима изнад одређене величине у Кини (линк) била је 88.115 јуана, што је номинални пораст за 10,3% у односу на претходну годину. Међу запосленима плате средњег и вишег руководства биле су 180.630 јуана и повећане су за 9,5%, професионалног и техничког особља 125.035 и повећане су за 11,1%, обичних запослених 82.512 и повећане су за 9,8%, услужних радника 68.022 уз +9,8%, и радника 68.506 јуана уз +9,4%.
Посматрано по регионима највеће плате су биле на истоку (97.801) а најниже у централној (70.012) Кини.
Просечна годишња зарада у еврима, при просечном курсу од 0,1311 јуана за евро (линк) била је 11.552 евра и код менаџера је била 23.681 а код радника 8.891 евра.
На истоку је просечна зарада била 12.822 евра а у централној Кини 9.179 евра.
Посматрано по делатностима највише зараде имали су запослени у ИТ сектору (25.873 евра), затим у науци и техничким услугама (19.952) а најниже у услугама смештаја и исхране (6.775) и у управљању водама (6.861).
Посматрано по власништву, највеће зараде су имали запослени у страним компанијама (16.338) а најмање у компанијама у колективном власништву (7.546 евра).